SECRETARÍA DE JURISDICCIÓN PRIVADA

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NOTICIAS

Provisión de elementos de seguridad e higiene en el trabajo en establecimientos de gestión privada
Publicado : 25-02-2021
La Ley 19587 – Higiene y Seguridad en el Trabajo – estipula cuáles son las condiciones de higiene y seguridad a las cuales deben ajustarse todos los establecimientos de trabajo. En su artículo N° 8 dice: “Todo empleador debe adoptar y poner en práctica las medidas adecuadas de higiene y seguridad para proteger la vida y la integridad de los trabajadores, especialmente en lo relativo:a) a la construcción, adaptación, instalación y equipamiento de los edificios y lugares de trabajo en
Regreso a la presencialidad en Institutos de Gestión Privada
Publicado : 10-02-2021
Regreso a la presencialidad en los Institutos Educativos de Gestión PrivadaEn el marco del regreso a las aulas para este período educativo 2021, desde la Secretaria Gremial de Privados de UEPC queremos dar claridad respecto al universo de trabajadoras y trabajadores docentes dispensados de concurrir presencialmente a las entidades educativas.Recordamos que aquella y aquellos que integran el Grupo de Riesgo establecido por el Ministerio de Salud de la Nación, se encuentran excluidos de la obli
La continuidad laboral en privados no debe ser una excepción
Publicado : 04-12-2020
Las y los docentes de gestión privada no están alcanzados por la Resolución N° 558/20 y la continuidad de la suplencia está garantizada por la Ley de Contrato de Trabajo. La Resolución Ministerial N° 558/20 establece por vía excepción la prórroga de las designaciones realizadas durante el ciclo lectivo 2020 de los y las docentes con carácter de suplente e interino hasta el 31 de diciembre de 2021 en el nivel Inicial y Primario, y hasta el último día hábil de febrero de 2022 para do
Los derechos laborales y sindicales no están en cuarentena
Publicado : 29-06-2020
A raíz de distintas situaciones que se vienen produciendo en los institutos educativos privados, desde la Secretaria Gremial de Gestión Privada advertimos que: - La cuarentena no significa retraso en el pago de tu sueldo.- La cuarentena no implica la disminución de tu salario.- La entrega de recibos de haberes es una obligación patronal, aún en cuarentena - Durante la cuarentena hacé respetar tus horarios de trabajo. El descanso es desconexión- Durante el receso escolar de
Acuerdos alcanzados con las instituciones de gestión privada
Publicado : 14-04-2020
A continuación, transcribimos los acuerdos alcanzados entre la Nación, los estados provinciales y la CABA, con las asociaciones que nuclean a las instituciones de enseñanza privada: 1. PRESERVAR LAS FUENTES DE TRABAJO de los docentes, no docentes, auxiliares y personal directivo de las escuelas de gestión privada, asegurar el pago de los salarios, garantizar el derecho a la educación y adecuar las condiciones de trabajo remoto, en caso de que fuera necesario, para preservar la salu